SZACUNEK
ZASADA 1
Trenerzy mentalni są przygotowani i już przed sesją treningu mentalnego wiedzą o kliencie tyle, ile potrzebne jest do możliwie najszybszego skoncentrowania na celu klienta (bez poświęcania znacznej części sesji na sprawy najbardziej podstawowe).
ZASADA 2
Trenerzy mentalni cechują się profesjonalizmem, ciągłym podnoszeniem kompetencji miękkich, edukowaniem dodatkowym przy współpracy z klientem o określonej dziedzinie sportu lub biznesu oraz wykazują się postawą otwartą na ciągły rozwój.
ZASADA 3
Trenerzy mentalni dbają o interesy klienta, o zasadę dyskrecji, o bezpieczeństwo i dobro klienta – klient jest w samym centrum ich zainteresowania podczas sesji.
SKUTECZNOŚĆ
ZASADA 1
Trenerzy mentalni nie rozciągają w czasie spraw, które można ustalić już przed sesją i nie poświęcają na swoich sesjach czasu na tak zwany „small talk” czy kontrakt, ponieważ szanują czas klienta i chcą się maksymalnie szybko skupić na udzieleniu skutecznej pomocy
ZASADA 2
Trenerzy mentalni unikają teoretyzowania (np. tzw. filozofowanie, psychologizowanie, przegadywanie) i dążą do wdrożenia profesjonalnych narzędzi, które dadzą klientowi realne efekty i które mogą skutecznie poprawić jakość życia klienta w krótkim czasie
ZASADA 3
Trenerzy mentalni nie dążą do przeciągania współpracy z klientem na wiele miesięcy (czy nawet lat), znają bowiem i gromadzą narzędzia, które są w stanie pomóc już na jednej sesji
SŁUŻBA
ZASADA 1
Trenerzy mentalni skupiają się na celach klienta i/lub celach, które wspólnie z klientem zostały zdefiniowane na początku współpracy.
ZASADA 2
Trenerzy mentalni wspierają klienta w realizacji celów także po sesji i – w miarę możliwości – pozostają z klientem w kontakcie w wydarzeniach dla niego kluczowych.
ZASADA 3
Trenerzy mentalni troszczą się o wyniki klienta (w przypadku sportowców jest to np. medal w imprezie sportowej, a w biznesie np. ważne wystąpienie publiczne klienta).
SUPERWIZJA
ZASADA 1
Trenerzy mentalni szukają możliwości grupowej lub indywidualnej superwizji z bardziej doświadczonym trenerem mentalnym (a w drugiej kolejności: z terapeutą, coachem lub psychologiem), by podnosić swoją świadomość i kompetencje
ZASADA 2
Trenerzy mentalni poświęcają czas na autorefleksję po sesji i w trakcie współpracy z klientem oraz zadają sobie pytania o jeszcze lepszą służbę klientowi i wyznaczonym przez niego celom
ZASADA 3
Trenerzy mentalni prowadzą notatki ze swoich działań (odpowiednio zabezpieczone przed osobami trzecimi), aby stanowiły one podstawę dalszego rozwoju – zarówno klienta, jak i samych trenerów mentalnych
©2022 – TreningMentalny.pl – Wszelkie prawa zastrzeżone.